社保未缴满15年的恭喜了，新规发布后，统一这样
社保未缴满15年，怎么办？声明：原创不易，禁止搬运，违者必究！
养老保险有一个硬性规定，必须缴满15年，退休之后才能够领取到养老金。15年并不是很长的时间，我们的工作年头要远远高于15年。但是我国社保制度在之前并不普及，也就是说有些人是等到后面，才赶上了这班列车。
因此，即便他们已经退休了，但是社保却还未缴满15年。现在我国的社保福利制度越来越完善，主要分为五个部分，养老、医疗、生育、工伤、失业。其中养老和医疗，是人们最为
对于退休人员来说，没有了经济来源，养老谈何保障。那么每个月能够领取到一定的养老金，就相当于每个月都能够有固定的收入，老年生活也就无后顾之忧了。现在人们对于参保的意识也逐渐加强，几乎每个用人单位都具备缴纳社保的福利。
那么对于那些年龄比较大，以前社保福利制度还没普及情况下，参保不足15年怎么办？我国也推出了相关的补救措施，社保未缴满15年的恭喜了，新规发布后，统一这样处理。
第一种，一次性补交。一次性补交应该是最受欢迎的一种补交方式，不仅高效率同时也减少掉一些不必要的费用。但是这种补交方式，需要一定的条件，仅限于这三类人。
其一，在2011年，国企、事业单位工作的人；其二，1962-1982的下乡知青；其三，2011年在当地缴纳过社保。这三类人必须还已经达到退休年龄的情况下，那么就可以一次性补交。
第二，逐年补缴。就是你不满还有多少年，你就再补缴多少钱。这种补救措施存在一个弊端，一方面是经济的压力，退休人员原本没有收入来源，如果每年还需要缴纳一定的费用去参保，会造成一定的经济压力。另一方面，这种补缴还会产生一定的费用，除缴纳社保费用额外的费用。
第三，延迟退休。如果延迟退休，等到满15年。这样也不会造成经济压力，在今年关于延迟退休的话题也愈演愈热，不过对于这种补救方式，需要根据自己的实际情况，毕竟有些重体力劳动者，延迟退休身体上吃不消。
第四，转城乡居民保险。职工社保和城乡居民社保，存在一定的差异。 在缴费上，在福利上，职工社保缴费金额要比较低一点，福利待遇也更好。而城乡居民保险，个人缴纳费用要高，福利也比较少。不过以上不符合，这个选择也是可以的。
第五，弃保。就是放弃社保，这种还是不建议，虽然你之前所缴纳的费用，会退还，但是其他福利你就享受不到。
如今我国对于社保的相关规定越来越人性化，即便未满15年，也有很多补救的措施，让更多的人都能够享受社保福利。对于退休人员来说，养老金的重要性不言而喻了，因此积极地参保，才不会白白错失了这个福利。